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高级客户经理(销售部)

招聘人数: 3人
职务描述:
1、根据公司营销策略确定销售目标并制定相应计划及执行;
2、负责开拓目标市场,协调和处理客户关系及相关事宜;
3、负责团队的管理。
职务要求:
1、大专及以上学历,3年以上销售及销售管理工作经验;
2、具有良好的组织、沟通协调和问题分析能力,有激情,善于团队协作和管理;
3、有较强的商业敏感度和创新能力;
4、有ERP、CRM软件或系统集成等销售经验者优先;
5、有针对连锁服务行业销售经验者优先。

 
客户经理(销售部)

招聘人数: 7人
职务描述:
1、负责市场开拓与销售工作;
2、协调和处理客户关系及相关事宜;
职务要求:
1、专科以上学历,1年以上销售实践经验,有突出的业绩;
2、良好的客户公关、销售谈判、客户关系维护能力;
3、具有较强管理能力及市场开拓能力,有敏锐的市场洞察力,沟通能力佳;
4、有ERP、CRM软件或系统集成等销售经验者优先;
5、有针对连锁服务行业销售经验者优先。

 
客户助理(销售部)

招聘人数: 3人
职务描述:
1、协助销售经理进行销售管理和执行工作;
2、处理与销售相关的客户维护和执行工作。
职务要求:
1、良好的协调沟通能力和客户关系维护能力;
2、良好的团队合作精神,能够承受压力并勇于接受挑战;
3、学历户籍不限,有相关工作经验者优先。

 
项目经理(技术部)

招聘人数: 2人
职务描述:
1、参与系统总体方案设计工作;
2、负责具体开发部分的设计、组织、实施及进度控制等工作;
3、负责管理和协调相关项目的软件开发工作。
职务要求:
1、计算机、数学等相关专业的本科以上学历,3年以上软件开发经验;
2、良好的项目计划和分析能力,较强的逻辑思维能力;
3、具有良好的团队协作精神、组织能力强,责任心强,可以带领团队进行项目开发;
4、有金融软件、ERP、CRM、收银系统等相关开发和管理工作经验者优先;
5、精通java或.net开发架构,精通java或C等开发工具。

 
高级软件工程师(技术部)

招聘人数: 3人
职务描述:
1、参与系统设计工作;
2、负责具体开发部分的设计、组织、实施及进度控制等工作。
职务要求:
1、计算机、数学及相关专业的本科以上学历,2年以上软件开发经验;
2、具有良好的学习能力、合作精神、沟通能力;
3、较强的执行能力和分析问题能力;
4、有金融软件、ERP、CRM、收银系统等相关开发工作经验者优先;
5、精通java或.net开发架构,精通java或C等开发工具。

 
软件工程师(技术部)

招聘人数: 5人
职务描述:
1、参与具体项目的组织、实施及测试等工作;
职务要求:
1、计算机、数学及相关专业的本科以上学历,1年以上软件开发经验;
2、具有良好的学习能力、合作精神、沟通能力;
3、较强的执行能力和分析问题能力;
4、有金融软件、ERP、CRM、收银系统等相关开发和管理工作经验者优先;
5、熟悉java或.net开发架构,熟悉java或C等开发工具。

 
产品研发经理(产品部)

招聘人数: 2人
职务描述:
1、参与产品总体设计和方案制定;
2、负责具体产品的组织、实施及进度控制等工作;
3、协助管理和协调相关项目的研发工作。
职务要求:
1、大学本科以上学历,3年以上软件开发或产品研发经验;
2、良好的项目计划和分析能力,较强的逻辑思维能力;
3、具有良好的团队协作精神、组织能力强,责任心强,可以带领团队进行项目开发;
4、有金融系统、ERP、CRM、收银系统等相关产品研发工作经验者优先。

 
项目实施经理(产品部)

招聘人数: 3人
职务描述:
1、参与项目或产品的实施方案制定;
2、负责具体产品的组织、实施及进度控制等工作;
3、协助相关项目的管理和协调工作。
职务要求:
1、大学本科以上学历,2年以上软件开发或产品研发经验;
2、良好的项目计划和分析能力,较强的逻辑思维能力;
3、具有良好的团队协作精神、组织能力强,责任心强;
4、有金融系统、ERP、CRM、收银系统等相关项目实施工作经验者优先。

 
战略策划经理(市场部)

招聘人数: 2人
职务描述:
1、参与公司战略和产品战略方案制定和执行;
2、负责市场活动策划等工作;
3、负责公司内外媒体策划和管理等工作。
职务要求:
1、大学本科以上学历,3年以上广告、传媒等相关工作经验;
2、良好的沟通和文案能力,较强的逻辑思维能力;
3、对电子商务或金融服务行业有研究者优先。

 
客服主管(客户服务部)

招聘人数: 2人
职务描述:
1、负责客服的具体工作,负责对部门及客户相关服务人员技能的培训;
2、负责制定规范客户服务的相关流程并监督执行。
职务要求:
1、专科以上学历,3年以上相关工作经验;
2、丰富的电子商务行业客户服务经验,熟悉客服工作流程;
3、具有较高的人际交往、沟通及组织、协调能力;
4、户籍不限,有相关工作经验者优先。

 
客服专员(客户服务部)

招聘人数: 5人
职务描述:
1、耐心接听客户来电,迅速判断客户来电目的,提供咨询;
2、利用系统对信息进行记录、核实、处理、跟踪;
3、及时总结并反馈客户问题。
职务要求:
1、1年以上相关工作经验,普通话标准,优秀的电话沟通技巧和应变能力;
2、反应敏捷,有敬业精神和较强的责任感;
3、能细心、耐心地为客户提供服务;
4、户籍不限,有相关工作经验者优先。

 
运维主管(运营维护部)

招聘人数: 2人
职务描述:
1、负责相关设备布放、检查维护和现场故障处理等;
2、负责公司客户相关项目的维护支持工作,负责团队日常管理;
3、配合其他部门的商户执行和项目执行工作。
职务要求:
1、计算机、电子、机械等相关专业的中专以上学历,2年以上相关工作经验;
2、对待工作积极主动、有耐心,有钻研精神和很强的学习能力;
3、具备积极主动的工作态度和良好的客户沟通技巧;
4、具备良好的团队协作精神;
5、户籍不限,有相关工作经验者优先。

 
运维专员(运营维护部)

招聘人数: 7人
职务描述:
1、负责相关设备及系统安装、检查维护和现场故障处理等;
2、负责公司客户相关项目的维护支持工作;
3、配合其他部门的商户执行和项目执行工作。
职务要求:
1、熟悉计算机操作,高中以上学历;
2、普通话标准,具有良好的沟通和协调能力,优秀的口头表达能力;
3、具备良好的团队协作精神;
4、户籍不限,有相关工作经验者优先。

 
财务助理(财务部)

招聘人数: 2人
职务描述:
1、协助财务经理进行日常的财务的工作;
职务要求:
1、财务、会计或相关专业专科以上学历,2年以上工作经验;
2、完备的财务知识,必须持有会计上岗证,有办税员证者优先;
3、工作认真、仔细、负责,具备良好的职业操守;
4、有会计相关工作经验者优先,熟悉人事制度者优先。

 

有意向者,请投简历至: mhr@mymyti.com,邮件中请标明应征的职位,谢绝来电来访。

 

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